全部都怪年輕速食工作者？之適當愉快的體系才能加速上手🐰

こんにちは🐰

對於剛步入社會又或是步入社會一陣子的社會新鮮人來說，
無論是打工或是一份正職，
我們或多或少在還未嘗試過的領域都有所嚮往或感到有些擔心，
嚮往可能是自己本科系的知識能有所展示，
而擔心可能也是會不會工作內容自己無法消化？

而據我個人的經驗立場，
其實我的職涯體驗並不能說很多也不是很少，
做過的有服務業，也有辦公室。
說實話，
接觸人群一直不是我太願意的，
不是很愛跟人交談，
喜歡在自己的圈子做自己喜歡的事，
無論是寫寫文章，
畫畫圖感覺都很好，
但對於現場面對客人，
我也只是內心不願意，
但和客人交談並無虞，
只是內心的問題。
而辦公室呢？
說實話我也才嘗試過沒幾個，
但卻讓我不由得認知自己或許真的不適合辦公室的體系，
我不能說完全無法適應，
但是比起一個案子的成功，
和客人交談時成交的那刻更值得令人喜悅。

我認為在你選擇一份工作時，
你首先必須得注意的，
其實是你做的當下，開心嗎？覺得能接受嗎？
我是一個第一天就能知道我能不能長久把這份工作做下去的人，
喜歡我就是再累都可以，
但是只要是有一點我清楚自己不行的時候，
我會選擇盡快結束這份工作，
這並不能說是完全的不負責任，
更好的來說，
只是很快速的認清自己想要的是什麼。

當然，
我的立場我這麼說是快速的認清自己想要什麼，但站在他人的立場，
這不就是爛草莓嗎？
可是換句話說，
當你知道不適合這種體系時，
你的果斷會成為幫助你不浪費時間在不適合你的事物上，
這不難道也是一種不浪費你自己和公司培育新人的時間嗎？

還記得之前公司曾在我的離職提出下，
多次挽留，
我才在第二天便知曉自己的格格不入，
但公司說的也沒錯。

「才第二天，你就在試試看如何？」

甚至說了未來對我的方針規劃，
我當下是說好我在試試，
但是晚上下班，
回家想過後，
真的覺得公司的體系與我難以融入。

我指的融入，
是已經關係到人的心理狀態，
我吃不下，
睡不好，十點到我可以凌晨五點便驚醒，
下班回家後也老想著公司的事，
一點事情就足以讓我精神崩潰的忍不住想哭，
這樣的不快樂，即使硬撐下去，
工作的效率也必定成效不彰。

好的工作環境，可以使你更加積極，
有一個好的體系令你可以在本就陌生的環境有種安全感，
不會因為自己的生疏而感到擔憂，無所適從。

不是你不夠好，
也不是你是顆爛草莓，
你可以多試，多看，世界何其大？
一定能有容得下你的地方，
適當的去發洩你心中的不滿，別總憋著，
忍耐不是你唯一的選擇，
願祝所有社會新鮮人都能找到自己所愛，
且適合的工作。

#給社會新鮮人的自己一封信