上篇文章有提到協助籌備活動的過程中產生一些想法，今天就來分享一下這些年不論是幫倉鼠做事，或是活動過程中一些個人經歷和想法，希望對各位有所幫助。輕鬆閱讀，無需感到有負擔。處理事情的過程中發生多少有機會發生出乎預料的「小插曲」，這時候怎麼辦呢？先把事情處理好再來算帳（？）「凡事以大局為重」這是小時候被教導的觀念，這讓我在處理事情秉持「就事論事」，不可以被情緒牽著鼻子走。事情後來順利完成，只是有一口怨氣嚥不下去：怎麼有些人想怎樣就怎樣啦(╯‵□′)╯。讓人心累的是：因為我的反應比較快，想的比別人多，所以做的事也比較多⋯這樣公平嗎～（啜泣
很遺憾的現實生活就是如此。就像上圖所寫的，具有那些特質的人，事情很容易落在他們身上。適時退一步，才不會把自己累翻天。凡事以大局為重沒錯，只怕最終是為人作嫁。要不要全力以赴的標準，我是從團隊氛圍評估。這就要講到另一項很重要的東西：溝通
一個團隊如果溝通不良，真的很難把事情做好。溝通不只是「言有及義」，過程中的「態度」也是影響溝通的重要因子。同樣一句話如果用不一樣的態度/語氣述說，會帶來不同的結果。再者是彼此的「認知」有沒有落差，也就是有無對上頻率。如果一開始彼此的「認知」有很大落差，到時候便不是激烈的溝通，而是無謂的爭吵，浪費彼此時間。
不論是團隊合作，或是今後面對一些人事物，多少會察覺到一些情況跟自己心中的那把尺有所出入，可能衝擊或刷新自己的三觀（這話說得有點重）。不要急著否定或去揭穿，因為一樣米養百樣人，每個人的背景來歷不同。有些事沒有絕對的對與錯、是與非，存在灰色地帶。不管遇到什麼事，盡量不要讓自己處在危險中，或者陷入別人的人際紛爭。公親變事主不用親身體驗，也聽過這種事情吧！看到那些人自己心裡有數要怎麼與對方應對就好，不要明著跟對方關係弄僵。如果有侵害他人權益的事，還是要找尋管道尋求幫助。保護別人的前提是，自己也要保護好！
伸手不打笑臉人，與人應對以和為貴。沒必要四處樹立敵人，因為這世界很大，大到看不到邊際；這世界很小，小到冤家路窄常常遇到^ ^但是要給自己設下底線，要考量到自己的能力和自身狀況。如果自己心甘情願幫忙當然好，只是人與人之間的互動有一種「慣性」，「請人幫忙不是理所當然」的觀念會隨著次數頻率增加變成習慣，習慣成自然。到時候拒絕一次，對方反而覺得莫名其妙。就是這麼莫名其妙（笑
要當個良善的人，可是沒必要對所有人都那麼良善。就像一本書的標題：你的善良必須有點鋒芒。你的善良很珍貴，所以要好好保護它。別讓你的善良成為別人傷害的理由！
從小就常幫忙做事，造就自己做事動作勤快、能注意到一些小細節，所以人家很放心把事情交代給我處理。有時候會被唸說：做那麼多雜事，怎麼不拿來讀書？會不會唸書，跟會不會處理事情是兩碼子事，這是經驗給我的想法。會唸書又會處理事情的人，大有人在。可是這不代表成績好的人一定會做事。會不會做事，取決於個人特質和經驗累積。自身是個不喜歡計較的人，所以也不喜歡錙銖必較的人。許多事冥冥之中自有安排，計較得多不代表自己能獲得更多，順其自然就好。
這些想法來自於自身經歷，不見得適用在所有人身上，參考就好。任何方法手段都是中性的。使用者的心態決定這些手段會帶來什麼樣的結果。希望這篇文章對你們有所幫助：）
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