盤點職場菁英必備技能！讀完這三本書讓你工作力倍增
世界一流菁英的77個最強工作法
要在自己的工作上展現最高水準
要從基本功、自我管理、心理素質、領導力、自我實現這五個角度切入
✔️一流的基本功
🔹寫文章簡潔有力
從文章可以看出一個人的邏輯思考能力、論述能力、語彙能力及有效溝通能力
🔹寫筆記看工作態度
🔹說話沉穩、和緩而自信
🔹製作資料結構明確、內容簡潔、講究細節完美的
🔹對話要懂得傾聽，如果不了解對方的需求，充其量就只是自言自語而不是溝通
✔️一流的自我管理
🔹整理整頓是為了團隊，要創造一個沒有你還是能夠順利運作的團隊
🔹不守時的人缺乏紀律、責任感及較差的工作態度
✔️一流的心理素質
🔹運動是自我投資，也是紀律、專注力、持續力的展現，還能提高工作效率
🔹工作的時候徹底專心，下班的時候徹底放鬆
🔹真正一流的人不管哪個領域都能有卓越的見解
🔹卓越的行動力
✔️一流的領導力
🔹低頭的稻穗才飽滿，頭越低的人越有料
🔹選擇比自己能幹的人，對於優秀的部署要像朋友一般的相處
🔹經常給予部署真誠的讚美、提攜部署，讓他們感受到關懷，才能得到他們的強力支援
✔️一流的自我實現
🔹從事自己熱愛的工作
🔹 創造具有相同願景、價值觀和理念的團隊
別輸在只知道努力
作者分享很多跨國求職及職場厚黑經驗
成功除了努力
還要有說故事的能力及人脈
另一個秘密就是「職稱溢價」
很適合用在爭取海外拓點時
運用業務人員需要較高職稱的性質
放大的名片上的頭銜
轉職時寫進履歷還能取得一定程度的起薪
標準的買低賣高
/
▪️轉職關卡
如果正面臨轉職或要不要到海外發展的人生選擇題
可以先排序自己重視的價值
❶名氣
❷薪水
❸舞台
❹學習新東西
❺未來發展性
❻老闆好
❼離家近
先盤點、定位自己
想清楚什麼才是自己最重視的
/
▪️時間投資心法🕒
很多成功學的書籍都在教導年輕人要無時無刻學習、有效運用時間
但要忙碌還是耍廢是很主觀的選擇
最重要的是👉🏻控制時間的單位產值
培養把時間分區塊的概念
優先執行更有產值的習慣
如果你可以一天只用3小時做完別人10小時才能完成的工作
那剩下的時間要怎麼運用都是你的選擇
你要用來打電動🎮、健身、學才藝🎹都可以
就是不要把整個人生都賣給公司
如果你已經達到公司要求的產出
而且做再多都沒辦法得到更多獎勵
那為什麼不把時間拿去做自己喜歡的事來平衡工作與生活呢
對於不擅長的事情外包給別人處理也可以換來更多時間
例如打掃、煮飯、報帳
/
▪️面試必勝攻略
要站在面試官的角度思考他想知道什麼事
洋洋灑灑講了一堆經歷他也不一定能記住
要在三句話之內量化自己過去的成果
比如經營社群讓品牌粉絲專頁追蹤數從1.5萬人自然增長到10萬人
躍身為同業第三名
像這樣具體的事蹟才能驗證你確實具備對方需要的能力
/
能定義你自己的只有你的選擇
勇敢走別人不敢走的路確實能讓你脫胎換骨
但職場遊戲不是人生的唯一
賺到全世界卻失去自我才是最可悲的
一上場 就吸睛
這本書著重在肢體語言的表達
可以視你身處的環境
利用不同的肢體語言技巧相互結合
▪️用眼光讓對方進入被動或臣服的地位
不要刻意避開已經迎來的目光
眼神不要飄移
如果覺得不自在就盯住對方的第三隻眼
也就是眉毛中間的位置
▪️演說的姿勢
演說過程中轉頭看投螢幕會切斷你和你聽眾的視線交流
這個錯誤一定要避免
手的姿勢也會影響觀眾對這場演說的感受
通常手掌朝向觀眾時有80%機率會得到正面回應
如果演說者都是封閉的姿勢
可能只有50%的正面評價
最好還要常常轉換目光和移動腳尖的方向讓聽眾增加注意力
👆🏻演說技巧可以參考賈伯斯或歐巴馬
▪️空間代表的地位
在一個空間你站的位置高低可以展現你的地位
刻意和對方保持平視可以增加信任感
有時候大人和小朋友講話也會刻意蹲下來
這是為了讓對方不要覺得有威脅性或壓迫感
▪️給對方模仿你動作的機會
有機會可以觀察兩人對談時的狀況
如果是彼此信任、認同
通常會不自覺的模仿對方動作
甚至趨於一致
比如A撐住下巴說話、B也會撐著下巴說話
A拿水起來喝、B也會跟著喝水
（跟朋友聊天時你也可以實驗看看😂）
根據調查顯示
在眾人面前發表演說的恐懼比對死亡還大
大部分人寧願去死也不想當眾演說
如果能好好利用肢體語言的技巧收服人心
下次上台報告就不會那麼緊張了😓
👉🏻更多閱讀筆記
▪️不能出國旅行那就透過閱讀認識世界吧！「外國文化」相關書籍書單分享
▪️關於生產力，你搞對方向了嗎？四本超實用的提升工作效率書籍
▪️你也嚮往一人公司嗎？為自己打造一個獨一無二的職涯一點都不難
