【自我提升】不需要讓每個人都喜歡你，努力變成更好的自己，讓那些人停留在原地

不知道你是否也跟妮娜一樣有過被討厭的經驗？

可能你也正在經歷著這些，也可能你正想著要改變。

曾經，妮娜進了一間公司，因為是新人也因為剛畢業，因此想努力向往前衝。

但自己的努力好像影響到了別人，在小小的公司裡，本想安安穩穩的過著舒服的日子，但偏偏新人加入讓他不得不被逼著向前進。

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因此，漸漸的，我感受到了奇怪的氣氛，其實也說不上來，但看似大家都對妳很好，但卻異常的詭異，像是隔壁的人總是和別人一起訂飲料，但你卻總是不知道。

但公司就是個小型的社會，會有不同的派系，一定會有人想要來告訴你，但我是離開了才知道原來～努力也會被說話呢！不過妮娜覺得這樣還不錯，如果當時還在公司，聽到可能會覺得很難過吧！處處想到他、常常幫忙他，但他卻是去說壞話的那個人...

不過妮娜會打這篇，不是要來抱怨的！

說實話，妮娜在之前的公司是過得很好的！也一直有往上的機會，在公事上以及職位的表現上也時常有許多推進，回頭想想我應該是做了以下的事情，就讓我來分享分享吧！

妮娜認為只要做好自己的本分，努力工作，就可以讓別人無話可說。

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我想，當時被某些人討厭，但卻沒有影響我在公司的地位，應該是因為我沒有偷懶、沒有上班做無關緊要的事，反而是我非常的努力，讓別人無話可說。

隨時吸取新知識，多想想自己可以幫公司什麼？　如何幫公司創造價值？

老闆喜歡的員工一定是那種一直往前衝，而不是每天等下班的員工。

所以妮娜剛開始工作的時候就很興奮，因為我從還沒畢業就在想著要參加政府的補助課程，政府有推三年七萬的政策，也就是說在三年內有七萬元的扣打可以補助你去上一些自己有興趣的課程，政府會幫你補助80%的費用（100%是45歲以上以及身心障礙者的補助)，不過要看那堂課的費用，有些只要幾百元就可以上到課了！

有興趣到在職訓練網去找你喜歡的課程喔～👉連結在此

公司時常會有一些員工福利，讓員工提升能力，所以，有什麼培訓的課程就一定要參加！

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妮娜遇過不少同事，揪他一起上什麼公司辦的課都是不願意、沒空，但其實仔細想想，有非常多的課程，如果自己去外面找老師上要非常貴呢！根本是自己賺到啊！

而且老闆看到這麼上進的員工一定超級喜歡你，有些課程可能會是管理者的職位才能參加，或是特定的部門才能參加，此時不妨透露出你的企圖心，詢問主管或老闆自己是否有資格參加？或者，試探性的問問是否能自己付一點錢參加培訓。

外部顧客是我們的客戶，而內部顧客就是我們的同事。

關心客戶，當然也要關心同事，同事也會有心情不好的時候，也會有需要幫助的時候，當我們釋出關心，在別人需要時伸出援手，他們一定也會記得的，下次，在你需要時，他也會回過頭來幫你。

或者，向妮娜的例子，當聽到別人在說妳的是非時，他們會跳出來說一句：「會嗎？我覺得xxx是非常好的人耶！她常常幫我的忙！而且在工作上的表現很好！」

微笑是最好的催化劑，妮娜最常聽到的讚美應該就是「常常看到你笑笑的」，或是「我剛進來的時候就覺得你是好人」。

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微笑真的可以拉近人與人的距離！

真的，不需要大家都喜歡你！

因為，不管你做的再好，甚至去迎合別人，都會有人討厭你，可能只因為你比較努力，比較被上司喜歡。

但是，討厭妳的人不會去想為什麼別人會比較被重用，也不會去想自己缺失什麼。

所以，做好自己，做好自己該做的事，努力學習，努力精進自己，這是別人搶不走的。

而當有一天，你認為自己變強大了，就可以往更高的地方前進了。

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就讓那些討厭你的人，停留在原地吧！